Єдиний дозвіл на перебування та працю у період 01.01.2021р. - 28.01.2022р. - що далі?
Якщо Ваша заява подана своєчасно (не пізніше останнього дня легального перебування на територій Польщі) та не містить формальних недоліків або формальні недоліки були усунуті у вказаний термін, Ваше перебування буде легальним від дня подачі заяви до дня, у якому рішення у Вашій справі буде остаточним.
Якщо Ви в'їхали маючи національну візу або Шенгенську візу, що видані іншої країною Шенгенської зони з туристичною метою або з метою відвідин родини або знайомих та Ви подасте заяву з метою надання єдиного дозволу на тимчасове перебування та працю Ваше провадження не буде ініційоване та заява не буде розглянута.
Якщо Ви подали заяву за допомогою пошти, наступним кроком буде особиста присутність в управлінні/процедура сканування відбитків пальців. Під час візиту Ви можете надати також інші документи, що вимагаються для отримання штемпеля у паспорт.
Дізнайтесь, як пройти процедуру сканування відбитків пальців
Необхідні документи:
Документи, необхідні для отримання штемпеля у паспорт (т.з. формальні вимоги):
-
Заява в 1 екземплярі, заповнена згідно з вказівками (завантажити бланк). Бланк заяви Ви можете також знайти у кожному з наших представництв;
-
4 фотографії;
-
Ксерокопія дійсного проїзного документу (оригінал необхідно показати). У виняткових ситуаціях, якщо Ви не маєте дійсного проїзного документу і не маєте можливості його отримати, Ви можете надати інший документ, який підтверджує Вашу особу;
- Додаток №1 до заяви повністю заповнений Вашим роботодавцем та підписаний уповноваженою особою, яка має право представляти фірму.
Для провадження ініціювання необхідно також підтвердження сплати гербового збору.
Документи необхідні для надання дозволу:
-
Додаток №1 до заяви підтверджує мету вашого перебування в Польщі на більш ніж 3 місяці, стабільне та регулярне джерело доходу, а також медичне страхування (у випадку трудового договору та договору-доручення). На підставі цього документу, ми перевіряємо, чи маєте Ви достатній дохід для утримання. Умови доручення Вам роботи, які зазначені у додатку №1, повинні бути дійсними та актуальними на момент видання дозволу, а також повинні бути відповідні до умов, зазначених у інших документах, наприклад у трудовому договорі, в інформації від старости.
-
Оригінал інформації від старости або документ, який підтверджує звільнення з цього обов’язку;
Перевірте чи необхідно Вам мати інформацію від старости
У випадку, якщо Вам необхідно надати цей документ, додайте до Вашої заяви оригінал інформації від старости, згідно з Вашим головним місцем виконування праці. Відсутність цього документу не є формальним недоліком, але подання усіх, правильно підготовлених документів при поданні заяви, допоможе нам краще розглянути справу під час процедури. -
Дійсний документ, який підтверджує місце вашого проживання на території Республіки Польща;
-
Якщо Ви будете працювати на підставі договору підряду – дійсний документ, який підтверджує наявність медичного страхування.
-
Якщо Ви виконуєте роботу маючи регульовану професію – Вам необхідно надати документи, які підтверджують професійні кваліфікації або виконання усіх необхідних умов.
Під час розгляду Вашої заяви, інформуйте нас про кожну зміну, яка пов’язана з виконуванням роботи, місцем Вашого проживання та кількістю осіб на Вашому утриманні.
Що Вам необхідно знати?
Що Вам необхідно знати? – тимчасове перебування
Дозвіл надається на строк не більше ніж на 3 роки. Строк дозволу залежить насамперед від періоду, на який роботодавець має намір Вам доручити виконання роботи.
Дозвіл дає Вам право виконувати роботу тільки на вказаних в цьому дозволі умовах. На підставі виданого дозволу Ви не можете працювати у іншого роботодавця. Виняток становлять дозволи, які були видані у випадках, якщо Ви звільнені з обов’язку мати дозвіл на працю. Наприклад, це може бути дозвіл на тимчасове перебування і працю у випадку, якщо Ви є випускником професійного закладу освіти або закладу загальної середньої освіти в Польщі, випускником стаціонарної форми навчання вищого навчального закладу Польщі або аспірантури.
Якщо Ви закінчили працювати у роботодавця, Ви зобов’язані протягом 15 днів після втрати праці поінформувати воєводу, який видав Вам дозвіл, про закінчення трудових відносин. Якщо Ви хочете працювати у іншого роботодавця, Вам необхідно подати нову заяву з метою надання Вам дозволу на тимчасове перебування і працю. Якщо Ви не подасте нової заяви, ми розпочнемо процедуру відкликання Вашого дозволу, тому що мета Вашого перебування, яку Ви задекларували при поданні заяви закінчилась. Якщо Ви цього не зробите, ми можемо відмовити Вам у подальших Ваших дозволах на тимчасове перебування.
Ви отримали рішення – як отримати посвідку на перебування?
Посвідка на перебування може бути Вам видана після позитивного рішення про надання Вам дозволу. Ознайомтесь, як отримати посвідку
Перевірте, чи маєте Ви усі необхідні документиОновлено: 06-02-2022
