Единое разрешение на временное пребывание и работу

Когда следует подать заявление?

Заявление следует подать, если вы намерены находиться в Польше более 3 месяцев и если основной целью вашего пребывания является выполнение работы в Польше.

Если у вас уже есть разрешение на пребывание и работу, и вы сменили работодателя, получили право работать без разрешения на работу, произошла смена пользователя-работодателя или изменились условия занятости, указанные в разрешении (должность, заработная плата, размер рабочего времени, вид договора, на основании которого вы будете выполнять работу), подайте заявление на изменение разрешения на временное пребывание и работу. При изменении разрешения на пребывание и работу срок его действия не изменяется. Заявление на изменение разрешения необходимо подать в бумажной форме на действующем бланке.

Заявление о предоставлении разрешения на временное пребывание подается исключительно в электронной форме через MOS не позднее последнего дня законного пребывания на территории Польши.

Заявление, поданное в иной форме, чем через MOS, будет оставлено без рассмотрения. Попытка иностранца или любого лица, действующего от его имени, подать заявление без соблюдения этих процессуальных требований не будет иметь никаких юридических последствий, связанных с подачей заявления. Это касается ситуации, когда заявление, даже при использовании официального бланка, подается воеводе в бумажной форме либо в электронной форме на адрес электронной доставки воеводы или на электронную почту подачи документов воеводы.

Если вы подадите заявление в срок и в нём не будет формальных недостатков, либо если вы устраните формальные недостатки в указанный нами срок, ваше пребывание будет законным с даты надлежащей подачи заявления через MOS до дня, когда решение по этому делу станет окончательным.

Если вы въехали в Польшу по шенгенской визе или по национальной визе, выданной с целью:

  • туризма;

  • визита к семье или друзьям;

  • участия в спортивных мероприятиях;

  • ведения культурной деятельности;

  • участия в конференциях;

  • обучения 1 степени, 2 степени, единой магистерской программе или в аспирантуре;

  • профессионального обучения;

  • другого вида обучения или подготовки;

  • транзита;

  • авиационного транзита;

  • лечения;

  • участия в программе культурного или образовательного обмена;

  • участия в гуманитарной программе;

  • участия в программе работы во время каникул,

и подадите заявление на единое разрешение на временное пребывание и работу, производство не будет начато, а заявление рассмотрено не будет.

Кроме того, если вы находитеся на территории Польши на основании долгосрочной визы, выданной другим государством Шенгенской зоны, или документа на проживание, выданного другим государством Шенгенской зоны (за исключением мобильности на территории Польши) либо на основании разрешения на въезд, выданного командиром подразделения Пограничной службы (в случае, указанном в ст. 32, ч. 1 "Закона об иностранцах"), и подадите заявление на единое разрешение на временное пребывание и работу, — производство не будет начато, а заявление рассмотрено не будет.

Если вы приехали в Польшу в связи с вооружённым конфликтом в Украине, проверьте, можете ли вы подать заявление на вид на жительство "CUKR" на 3 года.

 Вы подаете заявление? Мы Вам подскажем, как его правильно заполнить

Куда следует подать заявление?

  • Перейдите на сайт mos.cudzoziemcy.gov.pl и создайте учётную запись.
  • Ознакомьтесь с требованиями к соответствующему разрешению и цели пребывания и соберите все документы, необходимые для заполнения заявления в MOS.

Нет доверенного профиля? Получите номер PESEL и создайте доверенный профиль.
Доверенный профиль также понадобится вам для создания электронного почтового ящика e-Doręczenia, необходимого для получения корреспонденции из учреждения и дополнения документов по делу.
Заполните заявление о предоставлении разрешения на временное пребывание согласно инструкциям на экране.

  • Заполните заявление о предоставлении разрешения на временное пребывание согласно инструкциям на экране.
  • Укажите в заявлении адрес электронной почты, на который после регистрации заявления в управлении вы получите код доступа для проверки статуса дела.
  • К заявлению необходимо приложить цифровую биометрическую фотографию, сканы/фото всех страниц проездного документа и подтверждение оплаты государственной пошлины (440 злотых).
  • Укажите адрес электронной почты работодателя — на этот адрес будет отправлено Приложение № 1, которое после заполнения должно быть подписано электронной подписью уполномоченными лицами согласно KRS.
  • Подтвердите и отправьте заявление, нажав «сохранить заявление и отправить форму работодателю». Вы получите сообщение с подтверждением приглашения работодателя к заполнению приложения, а работодатель получит ссылку для его заполнения.
  • Работодатель заполняет Приложение № 1 к заявлению в MOS, подписывает его через login.gov.pl и отправляет в MOS. Приложение будет автоматически добавлено к вашему заявлению.
  • После подписания Приложения № 1 работодателем вы получите уведомление по электронной почте. Ваше заявление теперь полное и готово к подаче.
  • Снова войдите в MOS, чтобы открыть заявление и проверить, нет ли в нём ошибок. Подпишите заявление через доверенный профиль и отправьте его в системе MOS.
  • После отправки заявления скачайте Официальное подтверждение получения (UPO), которое подтверждает подачу заявления на временное пребывание. Сохраните его.
Внимание! Если вы не получили UPO, это означает, что заявление не было успешно подано!

Узнайте, как сдать отпечатки пальцев.

Узнайте, как получить данные для отслеживания статуса Вашего дела.

Какие документы следует подать?

  • заявление, заполненное онлайн в Модуле обслуживания дел или согласно инструкции
  • 1 цифровая фотография,
  • сканы/фотографии всех страниц действительного проездного документа (оригинал для проверки). В особо обоснованном случае, если у вас нет действительного проездного документа и нет возможности его получить, вы можете отсканировать другой документ, подтверждающий личность,
  • Приложение № 1 к заявлению, полностью заполненное онлайн работодателем, подписанное электронной подписью лицом, уполномоченным представлять компанию.
Приложение № 1 подтверждает наличие у вас цели пребывания в Польше более 3 месяцев и медицинского страхования (в случае трудового договора и договора подряда/поручения).
В Приложении № 1 к заявлению работодатель указывает размер предлагаемой вам заработной платы за работу, которая не может быть ниже минимальной заработной платы за труд, независимо от размера рабочего времени и вида договора, на основании которого вы выполняете работу. Помните, что условия предоставления работы, указанные в Приложении № 1, должны быть актуальными на день выдачи разрешения и должны соответствовать условиям, вытекающим из других документов, например трудового договора или договора поручения.

Оплатить онлайн

  • если вы будете выполнять работу на основании договора подряда — действующий документ, подтверждающий наличие медицинского страхования,
  • если вы работаете в регулируемой профессии — также необходимо предоставить документы, подтверждающие наличие формальных квалификаций или выполнение требуемых условий.
 

Что вы должны знать?

Единое разрешение на временное пребывание и работу — инфографика

Ознакомьтесь с нашим руководством

ВНИМАНИЕ! Учётную запись в системе MOS не может создать представитель по доверенности — каждую учётную запись создаёт индивидуально иностранец либо родитель, опекун или куратор несовершеннолетнего лица.

Во время рассмотрения заявления информируйте нас о любых изменениях, касающихся работы, места жительства или адреса для корреспонденции.

Разрешение выдается не более чем на 3 года. Срок разрешения зависит прежде всего от периода, на который работодатель намерен поручить вам работу.

Разрешение даёт право на работу в Польше только на условиях, указанных в нём. Вы не можете работать у другого работодателя на основании этого разрешения. Если вы сменили работодателя, подайте заявление на изменение разрешения на временное пребывание и работу.

Исключением являются разрешения, выданные в случаях, когда вы освобождены от обязанности иметь разрешение на работу, например, если вы получили разрешение на временное пребывание и работу как выпускник польской средней школы, высшего учебного заведения или аспирантуры в польском университете.

Вы обязаны уведомить Воеводу, который выдал вам разрешение, о прекращении работы в течение 15 дней с момента утраты трудоустройства. Если вы хотите работать у другого работодателя, вы должен подать заявление на изменение разрешения на временное пребывание и работу. Если вы не подадите заявление на изменение разрешения или новое заявление на временное пребывание и работу, мы начнём процедуру аннулирования Вашего разрешения, потому что цель пребывания, которую вы указывали при подаче заявления, больше не актуальна. Если вы этого не сделаете, мы можем отказать в изменении или предоставлении нового разрешения на временное пребывание.

Вы получили решение - как получить вид на жительство?

Вид на жительство выдаётся после получения положительного решения о предоставлении разрешения. Узнайте, как получить вид на жителсьтво. 

Czy ta strona była przydatna?

Zgłoś błąd na tej stronie / Przekaż uwagi

CAPTCHA
To zadanie sprawdza, czy jesteś człowiekiem i zapobiega wysyłaniu spamu.

Przekaż uwagi

FAQ

Proszę mi poradzić, gdzie skierować skargę w związku z niewypłaceniem wynagrodzenia?

W sytuacji nadużyć ze strony pracodawcy wobec pracownika zalecamy kontakt z Państwową Inspekcją Pracy. Informacje kontaktowe Okręgowego Inspektoratu Pracy w Poznaniu znajdziesz TUTAJ

Zgłosił się do firmy pracownik, który przebywa w Polsce na podstawie wizy wraz z zezwoleniem, w oczekiwaniu na kartę pobytu u innego pracodawcy. Czy można go zatrudnić, mimo że karta pobytu ma być wydana na podstawie pracy u innego pracodawcy?

Jeżeli postępowanie o udzielenie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę jest w toku, cudzoziemiec powinien zgłosić do urzędu zmianę pracodawcy i złożyć nowy załącznik nr 1 na nowych warunach zatrudnienia w Pana firmie, podpisany przez osobę upoważnioną do reprezentacji w KRS, a w przypadku...

czytaj całą odpowiedź...

Mam kartę pobytu na pierwszego pracodawcę. Zmieniłam pracodawcę. Czy można nie wymieniać karty? Czy muszę złożyć wniosek na nowego pracodawcę?

Jeżeli przebywasz w Polsce na podstawie jednolitego zezwolenia na pobyt czasowy i pracę, wydanego na podstawie zatrudnienia u Pracodawcy, u którego już nie pracujesz, powinieneś zgłosić tą informację na piśmie do urzędu. Formularz pomocniczy znajdziesz...

czytaj całą odpowiedź...

Obywatel Izraela wjechał do Polski w ramach ruchu bezwizowego, posiada zezwolenie typ A czy może zostać zatrudniony? Czy może złożyć dokumenty na zezwolenie na pobyt czy musi na pobyt i pracę? Jak oblicza się ruch bezwizowy?

Tak, może zostać zatrudniony. Jeżeli chciałby zostać w Polsce po upływie okresu pobytu w ruchu bezwizowym, powinien ubiegać się o jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i pracę.

Więcej na ten temat piszemy TUTAJ

Czy mogę pracować w czasie oczekiwania na rozpatrzenie wniosku o udzielenie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę, jeśli przed złożeniem wniosku posiadałem oświadczenie o powierzeniu pracy?

Zatrudnienie w trakcie oczekiwania na rozpatrzenie wniosku o pobyt czasowy i pracę

Jeśli w dniu złożenia wniosku o udzielenie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę byłeś uprawniony do wykonywania pracy na terytorium RP u danego pracodawcy, a wniosek o udzielenie zezwolenia na pobyt...

czytaj całą odpowiedź...