Наша компания развивается. Мы осуществляем преобразование компании в общество с ограниченной ответственностью. Будет ли необходимым менять в связи с этим разрешение на работу?

Нет, не требуется получать новое разрешение на работу иностранца, если субъект поручающий работу, изменил местонахождение либо место проживания, наименование либо правовую форму, если произошло перенимание предприятия или его части другим работодателем, предприятие или его часть перешла на другого работодателя либо если гражданско - правовой договор, заключенный с иностранцем был заменен трудовым договором. Однако помните о необходимости уведомить в письменном виде, воеводу, который выдал разрешение, об этом факте в течение 7-и дней с момента возникновения данного обстоятельства.